LEAD FORWARD utgår från en metod som ger dig som chef en bild av nuläge av hur dina medarbetare uppfattar ditt ledarskap. Kursen bygger på feedback från dina medarbetare och som du sedan analyserar via en systematiserad metod. Under utvecklingsinsatsen coachas ni av av Rauno Juustovaara i en utformad analys- och arbetsprocess.
Upplägg av utbildningen
Utbildningen är en digital interaktiv webbutbildning men utbildningstid i 6 månader. Utbildningen består av sex utbildningstillfälle å 1,5 tim, se mer detaljer i kursbeskrivningen. Skulle du vilja gå den helt individuellt och får personlig coachning kontakta oss då för pris och diskussion med utbildaren. Naturligtvis går det att boka som företagsinternt! Anmäl ditt intresse så hör vi av oss!
Ledarskapsutbildningen Lead Forward är uppdelad i:
- Tillfälle 1 med introduktion och utbildning. Därefter egna studier genom att läsa boken ”En liten bok om ledarskap” av Stefan Söderfjäll. ” samt uppgifter. Under tiden får dina medarbetare svarar på enkäten( om du har verktyget Feed Forward i utbildningen och som sammanställs till dag två).
- Tillfälle 2-5, reflektion av boken, utbildning, gruppsamtal, coachning grupp och individuellt(uppföljning av av respektive rapport om du har lagt till Feeback – verktyget) och övningsuppgifter.
- Tillfälle 6, Uppföljning samt reflektioner, hinder och möjlighet och verktyget. Avslutning på kursen.
Möjlighet att ta del av VeaLearns onlineföredrag från föredrag.se under utbildningstiden. Värde ca 1195 kr/ per person
I Lead Forward får du bland annat lära dig:
- Förändrat ledarskapsbeteenden och mer positiva medarbetare.
- Framför allt en annorlunda och positiv upplevelse av ledarskapsutveckling.
- Stöd från medarbetarna i din ledarutveckling
- Handlingsplan för att utveckla ledarskapet
Läs mer om Lead Forward, om utbildaren och få mer praktisk information här!
Tore Andersson –
Hej, Jag heter Tore Andersson och jobbar som chef i Nacka kommun med ansvar för Idrottsdrift, Nyckelvikens naturområde, intern fastighetsservice samt övergripande fastighetsfrågor.
Jag har genomgått denna utbildning och jag är nöjd. Fokus på sätt saker, framåtsyftande och enkel att ta till sig. Känns att den bygger på faktiska erfarenheter, god etisk grund och tro på allas förmåga. Kul att som gammal chef bli utmanad och tänka ett steg vidare…
Jag kan rekommendera denna utbildning till både nya och mer rutinerade chefer men även andra som jobbar med ledarskap. Nyttigt, intressant och kul!
Christina Hjelmar –
Jag heter Christina Hjelmar och arbetar som platschef och rektor på Lillsveds idrottsfolkhögskola.
Feedback i vanlig mening kan vara tufft, men denna formen är framåtriktad och ger en känsla av att vi gör det tillsammans, vi hjälps åt. Alla har vi utvecklingsområden och med hjälp av detta verktyget blir det tydligt och konkret.
Jag rekommenderar utbildningen till chefer som vill utvecklas.
Med vänliga hälsningar
Christina Hjelmar
Platschef och rektor
070-624 36 03